Il Nursing Up, sindacato degli infermieri e delle professioni sanitarie rispetto al gravissimo caso occorso al Pronto Soccorso di Verbania, che ha portato all’arresto di un Oss, fornito all’Azienda Sanitaria da una Cooperativa, per violenza sessuale su di una paziente durante un accesso allo stesso Pronto Soccorso, tiene a sottolineare la grande professionalità, la dedizione e il grande senso di appartenenza all’Azienda Sanitaria del Vco che tutti gli infermieri, i professionisti della Sanita e gli Operatori Socio Sanitari dipendenti dell’azienda stessa hanno messo in campo per fare sì che la struttura erogasse, come è sempre accaduto, servizi di eccellenza. Questo episodio non deve gettare discredito sul grande lavoro svolto e che continua a svolgersi al Pronto Soccorso di Verbania e in tutte le strutture e reparti dell’Asl Vco.
Piuttosto, questo grave episodio deve far riflettere sulle procedure di reclutamento che le cooperative sono tenute a rispettare per fornire servizi alle aziende sanitarie piemontesi, e nello specifico del Vco. Perché se da un lato durante la selezione per l’assunzione di un qualsiasi soggetto l’Azienda Sanitaria è tenuta per legge a richiedere una serie di documenti che comprovino la rettitudine del candidato, come ad esempio il casellario giudiziario, dall’altro la stessa cosa non avviene per il personale reclutato dalle cooperative.
Il Nursing Up, dunque, chiede che le procedure per la selezione dei candidati da parte delle cooperative di servizi nelle strutture sanitarie, vengano equiparati a quelle delle selezioni per le assunzioni nelle Aziende Sanitarie dove, poi, gli operatori inviati dalle cooperative si troveranno ad operare.
Il segretario regionale Nursing Up Piemonte, Claudio Delli Carri sottolinea: “Non si può non provare sgomento per quanto accaduto al Pronto Soccorso di Verbania, un episodio gravissimo sul quale la giustizia ordinaria farà il suo corso. Ciò, però, non può e non deve gettare discredito su di una struttura di eccellenza dove lavorano da anni colleghi assunti dall’Asl Vco, infermieri, professionisti della sanità e operatori socio-sanitari, la cui dedizione e professionalità nell’impegno quotidiano è sempre stata chiara a tutti. Quanto accaduto, che ci fa davvero preoccupare e arrabbiare, deve portare ad un miglioramento dei criteri di selezione che le cooperative mettono in atto per reclutare le forze lavorative che poi mettono a disposizione delle aziende sanitarie, equiparando i criteri a quelli messi in campo dalle stesse Asl. È una chiara questione di sicurezza. Chiediamo all’Azienda Sanitaria del Vco che si faccia prima artefice e portavoce di questa importante istanza, ad esempio imponendo gli stessi criteri nelle gare d’appalto, perché non ha alcune senso che le regole del reclutamento tra cooperative che poi cedono servizi alle Asl e Asl stesse siano così diversi su temi fondamentali come la sicurezza.
Le Cooperative hanno una responsabilità etica nei confronti di tutti, per questo chiediamo ci sia un corretto adempimento nelle procedure di reclutamento. Le persone vanno valutate per quelle che sono, anche dal punto di vista giudiziario e, se i soggetti non sono idonei, vanno allontanati. Chiediamo, infine, di sapere se l’Azienda sanitaria del Vco avrà intenzione di mantenere in essere l’appalto con la cooperativa che ha fornito il soggetto che poi è stato arrestato”.
Sindacato Nursing Up su arresto OSS
Il Nursing Up: “Un fatto gravissimo e preoccupante, l’eccellenza del lavoro dei dipendenti non va messa in discussione. Perché le cooperative hanno diverse e meno stringenti procedure di selezione del personale rispetto alle Asl?”-
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1bisognerebbe
SINISTRO
10 Agosto 2022 - 11:35
anche controllare il possesso dei requisiti per conseguire l'idoneità e i relativi titoli onde poter esercitare tali professioni nel settore sanitario ed assistenziale.....
Come dicevo
lupusinfabula
10 Agosto 2022 - 14:44
Come dicevo in un mio intervento precedente l'ASL VCO dovrebbe interrompere immediatamente ogni rapporto
co n la coperativa in questione e ad essa chiedere i danni in solido con il reo ( quantomeno per recuperare i soldi che sono stati elargiti nella specifica occasione)
co n la coperativa in questione e ad essa chiedere i danni in solido con il reo ( quantomeno per recuperare i soldi che sono stati elargiti nella specifica occasione)
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Ugo Lupo
10 Agosto 2022 - 16:22
Esistono due tipi di responsabilità : -soggettiva- ovvero del “soggetto ” che compie l’azione vera e propria ed “oggettiva” di coloro o colui che ne ha la responsabilita’ di vigilare che non vengano commessi ” atti non conformi” da parte dei suoi sottoposti Quindi l’Asl non può lavarsene le mani con un “comunicato” generico . Sarebbe interessante che gli Inquirenti valutassero anche la mancata vigilanza da parte dell’ Asl e individuassero chi ha mancato di vigilare su i suoi dipendenti , come risulta da quanto è successo. Ugo Lupo
1Re: Come dicevo
SINISTRO
11 Agosto 2022 - 04:52
Ciao lupusinfabula
Ma anche l'ASL potrebbe a sua volta essere chiamata a risarcire la vittima...
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